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个“专案调查员”的特别职位，约等于一个政府救助性岗位了。

也就是说：领导们已经把她作为需要救济的潜创症患者特殊对待，而不是把她当作普通职员在任用了。

怪不得上个月组里进了新人。

大约在那之前，这个办法就已经形成了吧？

苏郁檀有些自嘲地想：这就是做政府雇员的好处啊！

政府雇员的薪水是财政支付。

领导们不用自己掏腰包,自然乐得做好人。反正花不着他们自己的钱,白养人就白养人,只当是政府救济。

哪怕这件事被公众知道了,他们也不会受到谴责。

因为对四级以上潜创症患者提供政府救助性岗位，本就是一项社会福利。

如果在私营企业,哪个老板愿意白养着一个人？

早开除她了。不对,是根本就不会录用她。

这个安排,顾全了苏郁檀的面子和里子，也兼顾了案主的需求、其他同事的需求。

虽然这有点伤她自尊，她却没有办法反对。

她这一次虽然不是真病，但谁知道她哪天是不是真得去长时间住院？

到时候,再让同事们每周加班顶她的工作吗？再让她跟踪随访的孩子重新适应新社工吗？

她自己腰板硬不起来,就不能拒绝这样“好意”的安排。

她只能妥协。因为盲目反抗,强自逞能，只会显得她更不专业，更不理智，更像是一个需要救助的精神病患者。

苏郁檀心中有一种强烈的无力感。

人生活在社会中，总要与周围的人和事不断碰撞，寻求协调。

她努力地想活得像个普通人。但似乎，有点难。

“谢谢组长，我能理解，也能接受。”她压抑着心里翻腾的情绪，保持着微笑，表达了感激。

唐恩松了一口气，笑眯眯地说：“那就好！那就好！小苏啊，你不要觉得有压力，也不要东想西想，快快乐乐最重要，对吧？”

苏郁檀笑而不语。

唐恩继续说：“以后，有任务你就查，没任务你就去逛逛街，喝喝茶，看看风景，放松一下心情。这应该对你的病情有好处。”

苏郁檀只好继续表示感谢。

唐恩让苏郁檀先去技术科检测设备，回头他再把她的工作安排发给她。

苏郁檀将杯子放回自己的储物柜，往技术科走去。

她有好几个月没检测了。“贝斯特之眼”已经自动锁死，不去一趟技术科根本没法重新投入工作。

一对一服务是技术科的规矩，便于明确每个技术员的责任。

因此，接待她的人，仍然是那个叫沙俊的羞涩型小帅哥。

这一次，沙俊却没有像上次那样从头到尾低着头。

到前台来见她时，沙俊十分迅速地抬起头瞄了她一眼，然后又慌慌忙忙地低下了头。

苏郁檀怕吓着他，仍然像上次一样，保持着公事公办的样子，没有跟他说任何公事以外的话。

她觉得这位小帅哥在人际交往上真的有非常大的障碍，不知道他有没有去看过心理医生了？

但她既不是小帅哥的领导，也不是小帅哥的朋友，交浅言深不太好。