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式的前景，所以投资谈判很是顺利愉快，没有多久桂思阳就把德瑜和含光喊过去商量条件了。

这种天使投资模式，都是由投资人出资、出资源，多方面给与帮助，当然占股比例也不小，而且以后管理模式也会有所变动。韦凤飞给出的意见是认为公司的管理还不是很规范，比较随意，所以投资前提条件就是要设立董事会参与管理。含光对这种事当然完全没意见，德瑜也没所谓，桂思阳不知考虑了什么，反而和韦凤飞交涉了许久，反正最后的合同含光请律师看过，确认没什么对自己不利的条款，也就签订了下去。

作为最初出资人和管理者，本来她的股权是三分之一，在韦氏的投资进入以后当然是被稀释了，大概也就有个十分之一的样子。不过一旦有了韦氏的资源，整个网站的气象立刻就不一样了，除了会分批打入账户的现金以外，技术上的支持，宣传上的资源，这些都是拿钱也买不到的东西，韦氏的人脉网一张，立刻就有报纸来做专访，之后按部就班都会安排电视台采访——这都是无形的宣传资源，至于普通的软硬广告那也是不必多说了。这样一来，网站盈利的那天虽然似乎还很遥远，但也不再是水月镜花般难以实现。

有了专业管理，三人的职位都是确定了下来，桂思阳就任总经理，含光和德瑜都是总监，德瑜主要是行政总监，含光则是公关媒介总监，韦凤飞就任董事长，大家一下好像都很高级起来。要不是含光大一下学期修了好多课，这学期估计都能忙死——她现在也是渐渐在削减翻译的数量，毕竟实在是太忙了，也只能是有所取舍。

韦凤飞并没有要求几人退学专心搞公司的意思，三人也是都在努力兼顾，还好，网站的人.流也不是爆发性增长，虽然一系列宣传以后，访问量有在上升，但这些都还在技术控制范围以内，含光平时没事也就是各种联系媒体，搞宣传，投放软文，这要比以前什么都得管还轻松一些了。比较伤脑筋的是现在部门扩充，以前随便兼任的人事部门什么的现在都需要部门经理以及更多的人手，周六日的时候大家就光顾着一轮轮地面试了。

时间在忙碌中是飞逝的，在这种全身心除了工作和学习外什么都不能想的情况下，很快就到了期末，又是一年春节在眼前了。去年这时候公司是直接放了一个月的假，今年当然不能如此，桂思阳要留守北京，不回去过年了，含光觉得德瑜是要回家的，她也不好出国过年，打算寒假都乖乖在公司上班——结果德瑜也要留下来。

“今年不想回家过年了。”她说，“就在这里吧。”

其实在刘景羽事件发生之前，德瑜也很少说家里的事情，不过现在她就更少说起来了，含光也不好问，看德瑜说这话时神色淡淡的，也是悬心，却不问什么，就是笑着说，“好啊，那我们三个人可以凑在一起过年了！”

德瑜也是丝毫不以为意似的，咧嘴笑了，“可以！”

等期末考完了，她还是请了一周的假，说是回老家看下奶奶，这个假当然无不许之理，不过德瑜去了五天就回来了——含光虽然心里也牵挂，但石旻旻过年还是回自己家过的，并不在刘家老家，她就是想打听都找不到人。